高校人力资源管理路径创新初探

• 作者: 李强
• 来源期刊: 河南教育（高校版）
• 学科: 教育
• 关键词: 高校 人力资源管理 创新
• 年，卷（期）: 2009,（6）
• 所属期刊栏目: 管理方略
• 页码范围: 34-35
• 页数: 2页
• 分类号: G64
• 字数: 2635字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1003-2223.2009.06.020

摘要

高校作为培养人才的重要基地,其自身的人才资源决定着人才培养的质量,而高校人才资源整体素质的提高很大程度上取决于人力资源管理水平.高校要不断创新人力资源管理观念、思路、机制,努力把优秀的人才聚集到学校,充分发挥他们的积极性和创造性,为高等教育的改革和发展提供强大的人才支撑.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李强	河南农业大学人事处	29	102	6.0	9.0