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摘要:
人力资源是现代企业的核心资源,也是当前制约国有商业银行发展的重要因素.文章提出商业银行人力资源管理绩效评价指标的选取原则,然后探索出一套合理、系统的指标体系.
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文献信息
篇名 浅议我国商业银行人力资源管理绩效评价指标体系
来源期刊 技术与市场 学科 经济
关键词 商业银行 人力资源 绩效评价
年,卷(期) 2009,(7) 所属期刊栏目 金融管理
研究方向 页码范围 18
页数 1页 分类号 F8
字数 1992字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-8554.2009.07.012
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杜博 西南财经大学公共管理学院 3 7 1.0 2.0
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