支持中小企业发展维护就业形势稳定

• 作者: 郑春材
• 来源期刊: 中国就业
• 年，卷（期）: 2009,（10）
• 所属期刊栏目: 挑战与机遇
• 页码范围: 15-17
• 页数: 3页
• 语种: 中文

摘要

"小企业解决大就业"是浙江就业的一大特色.浙江省中小企业数量庞大,劳动密集程度高,创造就业岗位众多,提供90%以上的就业岗位,是解决社会就业问题的主渠道.2008年末全省中小企业89.33万户,其从业人数1846.41万人,分别占全省企业总量和从业人数的99.98%、96.11%.而2004年底,浙江中小型企业数量30.41万家,从业人员1130.71万人,五年期间,中小企业数量和从业人员分别增长了193.8%和63.3%.中小企业在浙江省经济发展、劳动就业等方面具有举足轻重地位.因此,当前要解决日益严峻的就业难题就必须依靠中小企业,要维持就业局势的稳定就必须大力支持中小企业发展.

作者信息

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1	郑春材		2	0	0.0	0.0