加强聘用护士管理提高护理整体水平

• 作者: 惠艳
• 来源期刊: 中华现代护理杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 聘用护士 管理
• 年，卷（期）: 2009,（31）
• 所属期刊栏目: 管理·教育
• 页码范围: 3275-3277
• 页数: 3页
• 分类号: R4
• 字数: 3055字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2009.31.028

摘要

聘用护士是护理队伍中一支重要力量,聘用护士的质量直接影响到医院的整体水平.为了充分调动这支团队的积极能动性,近几年来,连云港市东方医院积极了解聘用护士的思想动态,分析影响工作能动性的因素,采取相应对策,如提高待遇、工资水平,同时,强化录用、培训、考核等管理,形成了一套行之有效的制度,使聘用护士趋于稳定,工作积极性、业务水平不断提高,医院整体水平得到提升.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	惠艳	江苏省连云港市东方医院护理部	5	24	2.0	4.0