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摘要:
一是健全组织保障。建立健全由区委统一领导,组织部门牵头抓总,人事、科技部门具体负责,宣传、发改、教育、财政、劳动保障、贸易、卫生等有关部门密切配合的创新团队建设工作机制。把优秀创新团队建设纳入创新型城区建设的总体布局,把优秀创新团队建设情况纳入人才工作目标责任制考核。
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文献信息
篇名 江东区“四个健全”强力打造服务业管理创新团队
来源期刊 浙江人事 学科 经济
关键词 创新团队 服务业 江东区 目标责任制考核 管理 团队建设 劳动保障 健全组织
年,卷(期) 2009,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 30
页数 1页 分类号 F49
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研究主题发展历程
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创新团队
服务业
江东区
目标责任制考核
管理
团队建设
劳动保障
健全组织
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期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
出版文献量(篇)
4671
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