践行科学发展观 提高用人公信度——阜阳市颍东区干部选拔任用工作的实践与启示

• 作者: 符振东
• 来源期刊: 江淮
• 学科: 政治法律
• 关键词: 干部选拔任用工作 科学发展观 颍东区 阜阳市 公信度 用人 实践 信息公开
• 年，卷（期）: 2009,（7）
• 页码范围: 34-35
• 页数: 2页
• 分类号: D262.3

摘要

近年来，阜阳市颍东区按照科学发展观的要求，针对干部选拔初始提名范围太小、干部八小时外监督没抓手、干部工作信息公开少等问题，他们转换思路，调整方法，大胆改革，努力提高选人用人公信度，收到了良好的效果。