基于组织学习的企业自主创新能力形成机理研究

• 作者: 刘洪 吴价宝
• 来源期刊: 现代管理科学
• 学科: 经济
• 关键词: 自主创新能力 组织学习 自主创新 能力 形成机理
• 年，卷（期）: 2009,（4）
• 所属期刊栏目: 名家观察
• 页码范围: 20-22
• 页数: 3页
• 分类号: F2
• 字数: 4676字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-368X.2009.04.007

摘要

文章对企业自主创新能力形成机理的相关研究文献进行了回顾,归纳出四种主要学术观点,并作了简要评速.构建了基_于组织学习的企业自主创新能力形成机理的逻辑框架,并对机理作了具体分析.结论为:企业自主创新能力是以组织学习为源泉,借助组织资源与组织背景的力量,在有效的内外部促进机制的共同作用下,通过克分发挥知识积累、知识应用以及知识集成等三大知识变量的关联效应而形成.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘洪	南京大学商学院	169	3948	33.0	57.0
2	吴价宝	南京大学商学院	3	24	3.0	3.0