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摘要:
一、坚持用科学的人才观看待干部。一是要树立“人人皆可成才”的观念。学术界对人才的定义是“具备一定的知识,并能以自身的创造性劳动为社会作出贡献的人”。由此可见,军队广大干部只要给予正确的引导和培训,人人皆可成才。二是要有宽广的胸襟、容短的气度。“人非圣贤,孰能无过”。有些干部个性比较明显,有的甚至还会在工作和生活中出现一些小问题,犯一些小错误,这都是很正常的现象。
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文献信息
篇名 营造好干部成长的“生态环境”
来源期刊 政工导刊 学科 社会科学
关键词 干部成长 生态环境 创造性劳动 用科学 学术界 人才 成才 知识
年,卷(期) zgdk_2009,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 44-45
页数 2页 分类号 G232
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1 李涛 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
干部成长
生态环境
创造性劳动
用科学
学术界
人才
成才
知识
研究起点
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研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
政工导刊
月刊
1003-6334
31-2154/E
16开
上海市杨浦区四平路2575号
4-958
1987
chi
出版文献量(篇)
12977
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61
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