基于系统模糊优选模型的企业文化竞争优势评价研究

• 作者: 孙剑平 汤伟伟 王三银
• 来源期刊: 价值工程
• 学科: 经济
• 关键词: 企业文化 竞争优势 评价 系统模糊优选
• 年，卷（期）: 2009,（10）
• 所属期刊栏目: 经营·管理
• 页码范围: 127-129
• 页数: 3页
• 分类号: F270
• 字数: 2883字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-4311.2009.10.040

摘要

根据企业文化的特点,提出企业文化竞争优势的评价指标体系,建立基于多目标系统模糊优选理论的企业文化竞争优势评价模型.对4个企业的竞争优势进行实证分析,评价结果能定量诊断各企业文化竞争优势的差别,同时为企业采取合理的应变策略、提高竞争能力指出方向.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	孙剑平	南京理工大学经济管理学院	98	1195	19.0	31.0
2	王三银	南京航空航天大学经济管理学院	4	27	3.0	4.0
3	汤伟伟	南京理工大学经济管理学院	16	108	6.0	9.0