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摘要:
改革创新是当今时代精神的核心,也是我们做好新时期离退休人员管理工作的内在要求。随着我国经济体制、社会结构、社会组织形式和人们思想观念的深刻变化,随着离退休人员队伍结构的发展变化,离退休人员管理工作也出现了许多新情况、新问题,我们必须用改革创新精神,深入研究,勇于探索,解决新问题,化解新矛盾,使离退休人员管理工作适应我行改革发展的要求,跟上时代发展的步伐。笔者认为,用改革创新精神做好离退休人员管理工作,主要应从以下三个方面抓起。
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文献信息
篇名 用改革创新精神做好离退休人员管理工作
来源期刊 金融队伍建设 学科 经济
关键词 改革创新精神 离退休人员 管理工作 社会组织形式 社会结构 时代精神 经济体制 思想观念
年,卷(期) 2009,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 66-67
页数 2页 分类号 F842.67
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研究主题发展历程
节点文献
改革创新精神
离退休人员
管理工作
社会组织形式
社会结构
时代精神
经济体制
思想观念
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
金融队伍建设
月刊
1003-6695
21-1272/F
沈阳市南京北街88号
出版文献量(篇)
5698
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