论精益生产方式下人力资源配置的特征

• 作者: 任吉
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 政治法律
• 关键词: 精益生产方式 人力资源配置 准时化方式 无效劳动 实质劳动
• 年，卷（期）: 2009,（20）
• 所属期刊栏目: 公共管理
• 页码范围: 57-58
• 页数: 2页
• 分类号: D6
• 字数: 3143字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2009.20.043

摘要

精益生产方式以高效和低耗为原则的生产方式,然而这一目标的最终实现是依靠有效的人力资源配置来完成的.以生产企业为例,精益生产方式下的人力资源配置具有削减不必要的劳动时问、削减不必要的人力资源和重视现场和非现场培训的特征.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	任吉	北京物资学院劳动人事系	10	57	3.0	7.0