劳动分工理论及其对组织工作设计的影响

• 作者: 贾鹏翔
• 来源期刊: 商业时代
• 学科: 经济
• 关键词: 劳动分工理论 组织 工作设计方法
• 年，卷（期）: 2009,（33）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 46-47
• 页数: 2页
• 分类号: F014.31
• 字数: 4298字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1002-5863.2009.33.023

摘要

本文综述了劳动分工理论,分析劳动分工的起因、好处以及缺陷,并探讨了劳动分工理论对组织工作设计方法的影响.以期对组织工作设计实践有所借鉴.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	贾鹏翔	武汉大学经济与管理学院	1	4	1.0	1.0