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摘要:
当前,国有企业的改革正处于攻坚阶段,这既是在科学发展观指导下的战略发展机遇期,也是矛盾凸显期,矛盾和问题处理得好与坏,直接关系到企业发展战略能否顺利推进和广大职工的根本利益能否得以实现.因此,构建和谐企业就显得尤为重要和迫切.和谐企业的第一要务是坚持以人为本,落实科学发展观,经济效益不断创新,文
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文献信息
篇名 工会如何在构建和谐企业中发挥作用
来源期刊 兵团工运 学科 政治法律
关键词 企业文化建设 以人为本 安全生产 困难职工 科学发展观 民主管理 工会 和谐 不断创新 企业发展战略
年,卷(期) 2009,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 17
页数 1页 分类号 D412.6
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化建设
以人为本
安全生产
困难职工
科学发展观
民主管理
工会
和谐
不断创新
企业发展战略
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
兵团工运
月刊
1006-5474
65-1160/D
大16开
乌鲁木齐市光明路196号
1984
chi
出版文献量(篇)
12536
总下载数(次)
0
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623
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