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摘要:
通过分析历史上有代表性的人性假设与教育管理理论,揭示管理理论隐藏的人性基础,并分析这些理论指导下的学校观,构建学校和谐之管理体系为根本.
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内容分析
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文献信息
篇名 探人性之端倪,构建学校和谐管理之本
来源期刊 管理观察 学科 教育
关键词 人性假设 教育管理理论 学校观 和谐
年,卷(期) 2009,(32) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 161-162
页数 2页 分类号 G47
字数 2150字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2009.32.105
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王守恒 安徽师范大学教育科学学院 52 407 11.0 19.0
2 邵秀娟 安徽师范大学教育科学学院 3 37 2.0 3.0
3 姚运标 安徽师范大学教育科学学院 11 33 4.0 5.0
传播情况
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引文网络
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2009(0)
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研究主题发展历程
节点文献
人性假设
教育管理理论
学校观
和谐
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
出版文献量(篇)
48292
总下载数(次)
96
总被引数(次)
61459
相关基金
国家社会科学基金
英文译名:Philosophy and Social Science Foundation of China
官方网址:http://www.npopss-cn.gov.cn/
项目类型:重点项目
学科类型:马列·科社
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