作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
我国民办高职高专院校经过近三十年的不懈努力,赢得了国家和社会的广泛认可,要保持持续发展的良好势头,必须要有一支优秀的教师队伍作保证.学校应建立严格的教师聘用机制,通过"以老带新"的校内培养方式和借助著名高校对教师的有效培训机制,建立有效的教师激励机制,建立科学的用人机制.
推荐文章
加强高职高专院校教学秘书队伍建设的思考
高职高专
教学秘书
队伍建设
关于高职高专教育师资队伍建设的思考
高职高专
师资队伍
建设
高职高专院校师资队伍管理改革初探
高职高专院校
师资队伍
建设
新办高职院校教师队伍建设探析
新办高职院校
教师队伍建设
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 关于民办高职高专院校教师队伍建设的探讨
来源期刊 科教导刊 学科 教育
关键词 民办教育 高职高专 可持续发展
年,卷(期) 2009,(34) 所属期刊栏目 师资
研究方向 页码范围 16
页数 1页 分类号 G645
字数 1746字 语种 中文
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (2)
参考文献  (1)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2008(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2009(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
民办教育
高职高专
可持续发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科教导刊
旬刊
chi
出版文献量(篇)
50031
总下载数(次)
124
总被引数(次)
54361
论文1v1指导