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摘要:
发展高科技、实现产业化,是我国经济发展的一项重要而紧迫的任务.高新技术企业作为连接科技与经济的桥梁,发挥着至关重要的作用.我国正加大力度发展高新枝术企业.而我国目前人力资本流失非常严重,已成为发展高新技术企业的瓶颈问题.由此可见,目前亟需解决的问题是:如何在高新技术企业中建立一种有效的长期约束和激励机制来留住人才?相比于其他激励制度,股份期权制度无疑是最好的选择.
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文献信息
篇名 我国高新技术企业实施股份期权激励制度的探讨
来源期刊 商场现代化 学科 经济
关键词 高新技术企业 股票期权 股份期权
年,卷(期) 2009,(9) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 99-100
页数 2页 分类号 F2
字数 2132字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-3102.2009.09.067
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 田海宽 3 15 2.0 3.0
2 侯婧 廊坊师范学院管理学院 23 27 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
高新技术企业
股票期权
股份期权
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
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79870
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