一体化:人力资源管理见实效的突破口

• 作者: 董志超
• 来源期刊: 中国卫生人才
• 年，卷（期）: 2010,（2）
• 所属期刊栏目: 专栏
• 页码范围: 8
• 页数: 1页
• 语种: 中文

摘要

一体化是要把人力资源管理与组织的战略目标、经营计划、研发计划等融为一体,统筹考虑人力资源开发与配置;是要把人力资源管理与事业单位,行业体制改革等融为一体.前者涉及到的问题是组织内部的事情,后者涉及到的问题是组织外部环境、体制问题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	董志超		58	77	5.0	7.0