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摘要:
在今天的CEO继任中,董事会的角色越来越重要。但即将离职的CEO仍然是最了解企业战略及需要哪种类型的领导者。CEO制定的继任计划,必须确保董事会把目光放在关注未来的成功上。
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导弹编队
队形拆分
队形重构
领弹继任
自适应控制
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文献信息
篇名 有效管理CEO继任
来源期刊 管理@人 学科 经济
关键词 董事会 候选人 接班人 领导者 流程 交接工作 独立董事 案例 角色 企业
年,卷(期) glr_2010,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-19
页数 4页 分类号 F0
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研究主题发展历程
节点文献
董事会
候选人
接班人
领导者
流程
交接工作
独立董事
案例
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企业
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期刊影响力
管理@人
月刊
1007-7685
16开
吉林省长春市文化胡同2号省政府办公楼50
112-74
2005
chi
出版文献量(篇)
2720
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3
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