基于搜寻理论的企业年金市场进入规制

• 作者: 郭磊
• 来源期刊: 系统工程
• 学科: 社会科学
• 关键词: 搜寻 信息效应 结构效应 进入规制 企业年金
• 年，卷（期）: 2010,（2）
• 页码范围: 49-54
• 页数: 6页
• 分类号: F270|C979
• 语种: 中文

摘要

针对企业年金市场上"机构热,企业冷",考察企业年全市场进入规制的福利效应.建立了一个包含异质企业年金基金管理机构和同质企业年金计划发起企业的搜寻模型展开研究,并通过数值模拟进行定量分析.研究发现,企业年金市场进入规制的福利影响包括信息效应和结构效应.如果规制提供的信息不够准确或者市场足够拥挤,结构效应超过信息效应,企业争职工受损,机构获利;反之,企业和职工获利,但机构获利更大;进入规制的福利分配偏向于机构.政府应该提高进入规制的准确性并提高企业和职工在福利分配中的权重.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	郭磊		43	363	9.0	18.0