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摘要:
党的十七届四中全会《决定》指出:“要提高领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐能力。”明确提出加强领导班子和领导干部领导能力培养,这是我党不断提高领导水平和执政水平的必然要求。另外,在《决定》中,共有18处提到“能力”概念,可以说,改革需要新思路,发展需要新思路,领导能力建设同样需要创新思路。当然,这种创新思维必须在创新实践的引领之下,服务于创新实践,服务于改革实践,服务于党和国家各项事业的大局。创新领导能力建设对于推进党的执政能力建设、提高各级领导干部应对复杂局面的能力和素质具有巨大的意义和作用。
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篇名 领导能力建设的现实思考与可能路径
来源期刊 理论文萃 学科 政治法律
关键词 领导能力建设 党的执政能力建设 路径 领导干部 创新实践 领导班子 创新思路 科学发展
年,卷(期) llwz_2010,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-47
页数 8页 分类号 D25
字数 语种
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李劲 北京行政学院哲学教研部 7 8 1.0 2.0
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研究主题发展历程
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领导能力建设
党的执政能力建设
路径
领导干部
创新实践
领导班子
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科学发展
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理论文萃
双月刊
上海市虹漕南路200号
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