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摘要:
日本把人力资源市场中介调节机构称为劳动力供求调整系统体系.其功能在于实现劳动力供需双方的结合,最大限度地消除供需失调,从而实现人力资源的最优配置.
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篇名 日本如何监管人力资源市场
来源期刊 中国人才(上半月) 学科
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年,卷(期) 2010,(3) 所属期刊栏目 探索
研究方向 页码范围 21-22
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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1 魏艳春 8 32 2.0 5.0
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期刊影响力
中国人才
月刊
2096-3521
10-1473/D
大16开
北京市朝阳区北四环东路育慧里5号
82-348
1986
chi
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7684
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