领导者应善于防范人才浪费

• 作者: 王维夷
• 来源期刊: 紫光阁
• 学科: 社会科学
• 关键词: 人才浪费现象 领导者 中国社会科学院 人才资源 天津开发区 科学发展 人才紧缺 发展报告
• 年，卷（期）: 2010,（3）
• 页码范围: 52-53
• 页数: 2页
• 分类号: G322.22|F272.92
• 语种: 中文

摘要

人才是科学发展的第一资源,人才浪费是最大的浪费.在我国人才资源严重紧缺的情况下,许多地方、部门和单位却存在大量的人才浪费现象.据人民网、新华网相关报道,2010年度天津开发区紧缺42类人才,广西多个重点领域人才紧缺,千余岗位虚位以待,等等.然而,中国社会科学院发布的"中国人才发展报告》中指出,仅2005年我国就有2500万人未能人尽其才,这顶得上一个中小国家的总人口!

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王维夷	最高人民检察院政治部	4	3	1.0	1.0