论劳动争议调解制度的创新与完善——重庆永川区区域性专业型劳动争议调解工作实践经验和展望

• 作者: 李小鲁
• 来源期刊: 中国劳动关系学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: 劳动争议 调解 创新
• 年，卷（期）: 2010,（5）
• 页码范围: 41-45
• 分类号: F249.26
• 字数: 7440字
• 语种: 中文

摘要

在整个劳动争议处理体系中,调解是重要一环,是工会发挥作用的重要阵地,处于基础地位,被称为预防和解决劳动争议的"第一道防线".但现实中我国劳动争议基层调解在争议解决中的作用日益弱化,当事人对仲裁和诉讼的偏好进一步增强,使专门调解组织出现被边缘化的趋势.针对上述问题,重庆市永川区工会尝试建构"区域性专业型劳动争议调解制度",取得了由总工会组织领导、以律师事务所为平台、与法院联动的创新经验,并大胆提出进一步改进设想.

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序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李小鲁		8	48	3.0	6.0