竞业限制条款效力探析

• 作者: 柯新华
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 学科: 经济
• 关键词: 劳动合同法 竞业限制条款 效力
• 年，卷（期）: 2010,（24）
• 页码范围: 79-82
• 分类号: F249.25
• 字数: 6671字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-7243.2010.24.028

摘要

<劳动合同法>确立了竞业限制制度,允许用人单位与相关劳动者约定竞业限制条款,但该制度规定得不够具体.导致劳动合同实务中存在一些误区.本文根据竞业限制的理论依据,结合<劳动合同法>的相关规定和司法判例,探讨在职竞业限制条款的合法性和离职竞业限制条款的有效要素,有助于实务部门避免无效约定.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	柯新华		28	71	5.0	6.0