基于Maximo平台的绩效管理系统设计

• 作者: 李勇
• 来源期刊: 内蒙古电力技术
• 学科: 工学
• 关键词: 绩效管理系统 Maximo平台 多层架构 考核
• 年，卷（期）: 2010,（5）
• 页码范围: 33-35
• 分类号: TP3
• 字数: 2345字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-6218.2010.05.010

摘要

针对电力企业绩效管理工作现状,内蒙古电力科学研究院设计开发了电科院绩效管理系统.该系统以IBM Maximo Enterprise Suite为开发平台,采用多层架构:由数据持久层、业务逻辑层、中间控制层和前端展现层4部分构成,并根据绩效考核标准,分层次对各管理层的工作情况进行考核统计,同时与企业科研管理系统、管理信息系统进行了功能整合,可减少绩效考核的工作量,提高绩效考核的准确性和时效性.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李勇		17	24	4.0	4.0