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基于SOA的高校人力资源管理信息系统研究
基于SOA的高校人力资源管理信息系统研究
作者:
曾令强
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人事管理
SOA
系统架构
摘要:
人力资源管理作为高校管理工作的重点,其信息化进程是推进整个管理工作的有效手段.本文在阐述高校人力资源管理信息化现状的基础上,讨论了面向服务架构(SOA)的基本原理,基于SOA策略进行了高校人力资源管理系统的设计,介绍了基于SOA的人力资源管理信息化的实现方案.并提出了一种基于SOA的校园信息系统集成框架.本文对构建一个集成化层次分明的人力资源系统具有一定的价值.并且可进一步推进高校人力资源管理信息化进程.
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文献信息
篇名
基于SOA的高校人力资源管理信息系统研究
来源期刊
中国教育信息化·高教职教
学科
社会科学
关键词
人事管理
SOA
系统架构
年,卷(期)
2010,(7)
所属期刊栏目
建设
研究方向
页码范围
38-40
页数
分类号
G203
字数
3450字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1673-8454.2010.07.016
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
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G指数
1
曾令强
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人事管理
SOA
系统架构
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国教育信息化·高教职教
主办单位:
教育部教育管理信息中心
出版周期:
月刊
ISSN:
1673-8454
CN:
11-5572/TP
开本:
出版地:
北京市西单大木仓胡同37号教育部业务楼410室
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
8612
总下载数(次)
6
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