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摘要:
企业文化是企业的灵魂,是员工思想、行为的依据,是企业实现持续发展和员工个人成长进步的精神纽带.就企业文化与和谐企业的发展来讲,企业文化首先是被广泛认同的和谐文化;企业文化必须始终坚持以人为本,尊重员工的文化主体地位;"以人为本"可以具体阐述为以心为本、以智为本、以和为本.对此不仅要上升到企业理念、价值的高度,而且应该赋予其可操作性,企业文化是构建和谐企业的重要内容和必要条件.
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文献信息
篇名 浅谈以和谐文化促企业和谐发展
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 企业文化 以人为本 和谐发展
年,卷(期) 2010,(36) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 125
页数 分类号 F2
字数 2065字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2010.36.090
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企业文化
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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