职业卫生监督分类及量化分级管理模式的探讨

• 作者: 唐杰 朱俊 朱素蓉
• 来源期刊: 环境与职业医学
• 学科: 医学
• 关键词: 职业卫生监督 分类 量化分级 指标 评定
• 年，卷（期）: 2010,（1）
• 所属期刊栏目: 管理与监督
• 页码范围: 58-61
• 页数: 4页
• 分类号: R13
• 语种: 中文

摘要

[目的]试将职业卫生监督分类及量化分级办法管理引入上海市职业卫生监管之中,并分析验证其效能.[方法]根据<中华人民共和国职业病防治法>和<上海市职业卫生监督分类及量化分级管理办法>,与日常监督管理资料、专家评判相结合,制定分类及量化分级指标,对上海市12932家存在职业病危害因素的企业进行分类及量化分级,并作初步验证.[结果]评级企业中属于一般职业病危害程度的用人单位有10274家,占总数的79.4%,属于严重职业病危害程度的用人单位2658家,占总数的20.6%.以职业卫生等级A、B、C分别表示其状况为优、中、差,总体上一般和严重职业病危害评为B级的企业分别占各自类别的61.3%和53.5%,基本呈现"中间大,两头小"的"纺锤形"构造,而A、B两级合计均超过各自类别的80%.[结论]分类及量化分级的方法是建立职业卫生监管长效机制的重要手段,也是实现由静态的定性管理向动态的定性定量相结合管理模式转变的重要举措.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	朱素蓉	上海市卫生局卫生监督所	52	254	9.0	12.0
2	唐杰	上海市卫生局卫生监督所	18	161	7.0	12.0
3	朱俊	上海市卫生局卫生监督所	5	35	3.0	5.0