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要杜绝基层中层干部“老好人”现象
要杜绝基层中层干部“老好人”现象
作者:
易翔
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
中层干部管理
干部队伍
地税系统
骨干作用
地税事业
管理培训
业务能力
合理安排
摘要:
中层干部中“老好人“现象已经成为阻碍地税系统干部队伍健康发展的一大瓶颈,因此,我们必须采取有效措施,杜绝“老好人”现象的存在,充分发挥中层干部的骨干作用,促进地税事业又快又好的发展。一是创新管理培训机制。要针对中层干部的各自特点、实际业务能力,合理安排岗位,最大限度的发挥个人才能。不仅给他们宽阔的舞台,还要把这些人搭配好,使他们能够有权可使。另外,要集中时间对中层干部进行专业培训,定期举行中层干部管理交流会。
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文献信息
篇名
要杜绝基层中层干部“老好人”现象
来源期刊
湖南地税
学科
经济
关键词
中层干部管理
干部队伍
地税系统
骨干作用
地税事业
管理培训
业务能力
合理安排
年,卷(期)
2010,(2)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
51-52
页数
2页
分类号
F812.42
字数
语种
DOI
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易翔
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中层干部管理
干部队伍
地税系统
骨干作用
地税事业
管理培训
业务能力
合理安排
研究起点
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期刊影响力
湖南地税
主办单位:
湖南省地方税务局
出版周期:
双月刊
ISSN:
1008-0988
CN:
开本:
出版地:
湖南省长沙市雨花路181号省地税局
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
2125
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