国美,双重危机下的转型之旅——访国美电器人力资源中心总监王晓红女士

• 作者: 金明辉
• 来源期刊: 管理@人
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源部门 人力资源管理 双重危机 资源中心 战略转型 金融危机 员工 发展模式 并购 执行力
• 年，卷（期）: glr_2010,（6）
• 页码范围: 50-52
• 页数: 3页
• 分类号: F0

摘要

2008年,在全球遭受金融危机的同时,国美面临了成立以来最大的内部危机。2009年,国美力挽狂澜,发展模式从横向的疆域扩张转为纵向的组织内部提升和管理变革,在实施以网络优化和提升单店盈利能力为核心的战略转型后,国美成功度过内外部的双重危机,实现健康发展。在这个过程中,国美的管理层交出了一份令人满意的考卷,同时,国美的人力资源管理,也在这场风波中,经受住了考验,为此,本刊采访了国美人力资源中心总监王晓红女士,希望国美的管理实践经验,能为其他企业提供借鉴。