培育经营型人力资源人才——延续企业的发展活力

• 作者: 何炜刚
• 来源期刊: 管理@人
• 学科: 经济
• 关键词: 企业人力资源 经营型 企业经营 人力资源管理 人力资本论 人才 经济发展 企业发展 质量提高 人力资源部
• 年，卷（期）: glr_2010,（8）
• 页码范围: 50-52
• 页数: 3页
• 分类号: F0

摘要

企业的经营发展是依靠物力资本运作以及人力资本运作来实现的。60年代初美国的舒尔茨提出了"人力资本论",他从二战后德国及日本发展的特殊例子中总结出:在影响经济发展的诸项因素中,人的因素是最关键的,经济发展的取决因素是人的质量提高。据此,我