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摘要:
众所周知,当今国际上任何一个成功的企业,都离不开平等、开放、和谐的团队氛围。员工是企业最重要的生产要素,最宝贵的资源,员工的智慧和潜能是企业最活跃的生产力,对于企业的发展起到根本性推动作用。作为管理者,懂得如何营造良好团队氛围,激发和调动员工的工作干劲和热情,以此来增强团队的凝聚力和战斗力,使得银行业走上稳健高效的发展之路就显得尤为重要。笔者认为,应该从以下几个方面构建良好的团队氛围。
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文献信息
篇名 从五个方面营造团队氛围
来源期刊 安徽农村金融 学科 经济
关键词 团队氛围 生产要素 企业 员工 生产力 根本性 管理者 战斗力
年,卷(期) ahncjr_2010,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 65-65
页数 1页 分类号 F840.32
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王平 6 0 0.0 0.0
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2010(0)
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研究主题发展历程
节点文献
团队氛围
生产要素
企业
员工
生产力
根本性
管理者
战斗力
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
安徽农村金融
月刊
合肥市长江中路448号
出版文献量(篇)
9320
总下载数(次)
20
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