合理使用各年龄段干部

• 作者: 田治颖
• 来源期刊: 党建研究
• 年，卷（期）: 2010,（8）
• 页码范围: 48
• 页数: 1页
• 语种: 中文

摘要

坚决纠正干部任职年龄"一刀切"的错误做法,就要从领导班子和干部队伍建设实际出发,合理地使用各个年龄段的干部. 防止"低龄化"影响年轻干部培养选拔.年轻干部是干部队伍的活力之源.在实际工作中,不少地方僵化地执行干部年轻化政策,把年龄当作干部选拔任用的硬杠杠,在年龄上层层递减,使干部年轻化变成了"低龄化".这一现象,一方面,在干部选拔任用上产生了错误导向,制约了干部队伍合理年龄结构的形成.另一方面,因片面强调低年龄,降低了其他方面的标准.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	田治颖		1	0	0.0	0.0