关于原则

• 作者: 海上明月
• 来源期刊: 管理@人
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源规划 员工满意 劳资关系 职业理想 公司发展 原则 培训过程 需求调查 成就 人才
• 年，卷（期）: 2010,（9）
• 页码范围: 74-74
• 页数: 1页
• 分类号: F0

摘要

我一直想做一名好的hr,数次地幻想过自己成为受人尊敬的优己的老板满意,让公司的员工满意。是的愿望,能让公司的人力资源规划能够满需求,至少能够有力地支持公司的战略规合适的人才,招到有潜质,能胜任工作任够组织满足公司需求的培训,无论是需求训课程的安排,还是培训过程的控制以及能很好地把握;能够处理好劳资关系,协之间的矛盾……最理想的状态时成就公司成就员工的职业理想。