员工绩效考核系统的价值体现

• 作者: 万丹
• 来源期刊: 金融电子化
• 学科: 经济
• 关键词: 客户管理系统 优秀人才 激励机制 考核系统 客户经理 农村信用社 江西省 工作积极性 信贷管理系统 员工绩效
• 年，卷（期）: 2010,（10）
• 页码范围: 79
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92|F832.2
• 语种: 中文

摘要

银行同业竞争的关键是人才竞争.公平、合理、有效的激励机制能提升员工的工作积极性,帮助银行引进优秀人才,淘汰落后员工.本文将围绕江西省农村信用社员工绩效考核系统后台指标的研发,就系统的开发背景、技术架构、功能实现、特色设计以及使用前景与同业分析.近年来,伴随着江西省农村信用社核心系统上线,信贷管理系统、客户管理系统等30多个项目陆续投产,致使

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	万丹	江西省农村信用社联合社信息科技部	8	4	1.0	1.0