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摘要:
骨干教师是师德建设的模范,是教师群体专业发展的带头人。加强骨干教师队伍建设是提高我区教师队伍整体水平的有效抓手,是深化课程改革、推进素质教育、提高教育质量的关键所在,是促进松江教育优质、全面、可持续发展的重要保证。2008年,松江区提出“强师兴教”的师资队伍建设战略,进一步明确了骨干教师队伍在推动师资队伍建设中的重要作用,进一步明晰了骨干教师培养、使用、管理与考核等一系列目标与要求。
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数学骨干教师
专业化
培养途径
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 完善骨干教师培养体系的探索
来源期刊 现代教学 学科 教育
关键词 骨干教师队伍建设 教师培养体系 师资队伍建设 骨干教师培养 素质教育 可持续发展 2008年 师德建设
年,卷(期) 2010,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16
页数 1页 分类号 G451.2
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研究主题发展历程
节点文献
骨干教师队伍建设
教师培养体系
师资队伍建设
骨干教师培养
素质教育
可持续发展
2008年
师德建设
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代教学
半月刊
1673-8349
31-1991/G4
大16开
上海市中山南二路151号
4-709
1985
chi
出版文献量(篇)
12404
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67
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