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摘要:
社会环境的日益变化使地税干部思想呈现多元化,这给基层地税队伍带来活力的同时,也使基层一些干部的理想信念山现了动摇。隐瞒问题并不能解决问题,要圆满地解决问题就有必要建立利益表达机制,而利益的表达往往意味着冲突的发生。
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党史工作
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浅谈如何加强基层干部职工的教育管理
基层
干部职工
教育
管理
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 关注干部职工诉求 畅通自下而上的表达机制
来源期刊 湖南地税 学科 经济
关键词 干部职工 自下而上 利益表达机制 诉求 干部思想 社会环境 理想信念 多元化
年,卷(期) 2010,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 55
页数 1页 分类号 F832.31
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研究主题发展历程
节点文献
干部职工
自下而上
利益表达机制
诉求
干部思想
社会环境
理想信念
多元化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湖南地税
双月刊
1008-0988
湖南省长沙市雨花路181号省地税局
出版文献量(篇)
2125
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