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摘要:
目的 对"以人为本"理念在医院管理中的应用进行探讨,进一步提高管理水平,促进医院健康、稳定、科学发展.方法 对本院实施"以人为本"理念的管理进行理论分析.结果 以人为本在现代医院管理中的应用成效显著,充分体现了尊重人、理解人、相信人、关心人是办好社会主义现代医院的一条根本原则.结论 现代医院管理理念中人是最重要的财富,是医院生存和发展的根本.面对全球经济一体化和信息化社会的到来,人力资源的作用在医院管理中越来越突现出来.要在新一轮医改中立于不败之地,医院必须强化"以人为本",并使之落实到实际工作中去.
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文献信息
篇名 "以人为本"理念在医院管理中的应用
来源期刊 国际医药卫生导报 学科 医学
关键词 以人为本 医院管理 员工 病人
年,卷(期) 2010,(3) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 379-383
页数 5页 分类号 R1
字数 6495字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1007-1245.2010.03.048
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节点文献
以人为本
医院管理
员工
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
国际医药卫生导报
半月刊
1007-1245
44-1417/R
大16开
广州市海珠区江南大道南1066号新城国际公寓4号楼209-210室
46-156
1995
chi
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