作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
国有企业对思想政治工作和企业文化建设都十分重视,如何正确把握两者关系,在改进和加强思想政治工作的同时努力加强企业文化建设.实现思想政治工作与企业文化的相互促进,是国有企业面临的新课题.
推荐文章
国有企业思想政治与企业文化辨析
思想政治
企业文化
相负关系
正确处理企业文化与思想政治工作的关系
企业文化
思想政治工作
关系
国有企业思想政治工作研究
国有企业
思想政治工作
问题
正确把握企业思想政治工作与企业文化的关系
企业精神
思想政治工作
企业文化建设
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 浅论国有企业如何处理企业文化与思想政治工作的关系
来源期刊 科技成果管理与研究 学科 经济
关键词 国有企业 思想政治工作 企业文化
年,卷(期) 2010,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 48-49
页数 分类号 F270
字数 2572字 语种 中文
DOI 10.3772/j.issn.1673-6516.2010.04.012
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 董万付 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (5)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2002(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2009(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2010(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
国有企业
思想政治工作
企业文化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技成果管理与研究
月刊
1673-6516
11-5433/N
北京复兴路15号251室
chi
出版文献量(篇)
6300
总下载数(次)
8
总被引数(次)
2148
论文1v1指导