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摘要:
经过二度修改,四次审议的艰难过程,<中华人民共和国劳动合同法>2008年1月1日正式实施.<劳动合同法>相比原来的劳动法è律制度,在许多方面都具有重大突破.但同时,<劳动合同法>也是我国法律史上引起最大争议的,本文经过系统分析,明晰实施<劳动合同法>对我国经济和社会发展的利弊,希望有助于各方正确认识本法,进而有利于劳动合同法的贯彻落实和改进.
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文献信息
篇名 关于劳动合同法的思考
来源期刊 市场周刊·理论研究 学科 政治法律
关键词 劳动合同法 新劳动法 劳动关系
年,卷(期) 2010,(2) 所属期刊栏目 法学研究
研究方向 页码范围 99-101
页数 分类号 D922.52
字数 4927字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈悦 南京航空航天大学经济与管理学院 21 70 6.0 7.0
2 秦坚贵 南京航空航天大学经济与管理学院 2 12 1.0 2.0
3 钟芳冰 南京航空航天大学经济与管理学院 2 9 1.0 2.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
劳动合同法
新劳动法
劳动关系
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
市场周刊
月刊
1008-4428
32-1514/F
大16开
江苏省南京市
1978
chi
出版文献量(篇)
10694
总下载数(次)
30
总被引数(次)
13741
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