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摘要:
企业中青工队伍建设关系到企业的存亡,企业要从强化教育入手,引导青工岗位成才、建功立业.要按照"教育引导、活动促进、制度约束"的工作思路,及时了解青工们的思想动向;发扬民主,保证身心健康;优化组合,让其相互影响,从而提高青工技能水平,便企业充满活力和竞争力.
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文献信息
篇名 新时期青工队伍思想工作探究——以江苏石油勘探局钻井处40671队为例
来源期刊 金色年华(教学参考) 学科 经济
关键词 井队青工 思想工作
年,卷(期) 2010,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 73-74
页数 分类号 F4
字数 2416字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
井队青工
思想工作
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期刊影响力
金色年华(教学参考)
月刊
chi
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4870
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