富士康"连跳门"拷问农民工劳动权益保障——从企业社会责任视角分析对策

• 作者: 陈小曼
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 学科: 经济
• 关键词: 劳工权益保障 企业社会责任 SA8000 和谐劳动关系
• 年，卷（期）: 2010,（14）
• 所属期刊栏目: 劳动关系
• 页码范围: 23-25
• 分类号: F246
• 字数: 4439字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-7243.2010.14.007

摘要

近日,著名代工大厂富士康集团接连发生13宗员工坠楼事件,实际上反映了非公企业劳动关系的恶劣状况.社会责任标准SAS000作为一个以保护劳工权益为内容的社会责任管理体系,通过影响企业的客户、销售商和供应商,迫使用人单位为了生存与发展,主动维护农民工权益.在构建社会主义和谐社会的大背景下,保护农民工合法权益是建设和谐社会必不可少的重要环节之一.针对我国目前劳工权益法律保护比较薄弱的现状,推行SA8000可以有效地协调劳资双方的关系,推动和谐劳动关系的形成与发展,从而促进社会主义和谐社会目标的实现.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈小曼		3	5	1.0	2.0