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摘要:
对浙江省21所高职院校开展了高职学生志愿服务内在需求的问卷调查,调查表明高职学生志愿服务的内在需求主要体现在自我成长的需要、追求知识与技能、交往的需要和回报社会等四方面,尽管多数高职学生对志愿服务工作持认可态度,但其需求的满足度却远远不及认可度.主要原因是社会对志愿服务工作的认同不够、缺乏一定的制度规范、信息不对称、缺乏专业性培训等,针对上述原因,该文提出了相应措施,为构建大学生志愿服务的激励机制作了有益探索.
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文献信息
篇名 对高职学生志愿服务的内在需求调查与分析
来源期刊 吉林省教育学院学报(学科版) 学科 教育
关键词 高职学生 志愿服务 内在需求
年,卷(期) 2010,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 94-95
页数 2页 分类号 G711
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
高职学生
志愿服务
内在需求
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
吉林省教育学院学报(下旬)
月刊
1671-1580
22-1296/G4
大16开
吉林省长春市
2008
chi
出版文献量(篇)
5238
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6
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