企业文化适应性与企业绩效关联性的实证研究

• 作者: 吴会香 郭跃显
• 来源期刊: 产业与科技论坛
• 学科: 经济
• 关键词: 企业文化适应性 企业组织绩效 实证研究
• 年，卷（期）: 2010,（10）
• 所属期刊栏目: 评价分析
• 页码范围: 110-113
• 分类号: F2
• 字数: 5633字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-5641.2010.10.037

摘要

随着经济和技术的飞速发展,企业外部环境发生了根本性的变化,复杂性和不确定性提高.本文设计了企业文化适应性测试问卷,并且对问卷进行了信度和效度检验.对企业文化适应性与企业文化绩效关联及实证研究,研究表明企业文化适应性与企业绩效存在比较强的正相关关系.企业绩效比较高的企业其企业文化适应性程度也相对比较高,企业绩效不理想的企业其企业文化适应性程度也相对比较低.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴会香		15	15	2.0	3.0
2	郭跃显		33	127	5.0	10.0