原文服务方: 护理研究       
摘要:
为探讨护士连续性排班模式和层级管理体制在产科爱婴病房实施对护患的影响,实施护士长→护理组长→责任护士→助理护士的层级管理,护理排班方法采用连续性三班制.结果:实行护士层级管理,体现了不同层级护士的自我价值,保证了护理工作的连续性、人力安排的均衡性,遇到繁忙危急时刻护士精神压力减轻.但中午无午休、夜班时间长,护士感觉疲劳,是否对护士身心健康造成影响有待继续探讨.
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排班方式
探讨
内容分析
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文献信息
篇名 护士连续性排班模式和层级管理体制在产科爱婴病房的实施
来源期刊 护理研究 学科
关键词 产科 层级管理 连续性排班
年,卷(期) 2010,(13) 所属期刊栏目 护理管理研究
研究方向 页码范围 1191-1192
页数 分类号 R197.323
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-6493.2010.13.034
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 钟旭英 8 55 3.0 7.0
2 陈颖茵 9 40 3.0 6.0
3 涂晋梅 11 96 5.0 9.0
4 郑彩霞 12 60 4.0 7.0
5 郑雪珍 6 26 2.0 5.0
6 张翠玲 4 23 2.0 4.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
产科
层级管理
连续性排班
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
护理研究
半月刊
1009-6493
14-1272/R
大16开
山西省太原市解放南路85号
1987-01-01
汉语
出版文献量(篇)
37225
总下载数(次)
0
总被引数(次)
285685
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