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论酒店员工激励机制
论酒店员工激励机制
作者:
宋莎莎
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
酒店
竞争力
激励机制
摘要:
当今酒店业正处于一个竞争激烈的时代,建立完整的酒店制度机制体系是必要的,而其中建立酒店员工激励机制便成了饭店管理者的首选.本文深入分析研究了中国酒店业员工激励机制的现状,从中找到并发现问题,最终找出解决的对策与改进措施、以期能帮助酒店人力资源管理更好地进行并对酒店长期良好经营发展起到一定作用.
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文献信息
篇名
论酒店员工激励机制
来源期刊
科教导刊
学科
社会科学
关键词
酒店
竞争力
激励机制
年,卷(期)
2010,(14)
所属期刊栏目
社会科学学科研究
研究方向
页码范围
68,113
页数
2页
分类号
C962
字数
2841字
语种
中文
DOI
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酒店
竞争力
激励机制
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研究来源
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期刊影响力
科教导刊
主办单位:
出版周期:
旬刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
50031
总下载数(次)
124
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