湖南省农村女性人力资源开发中的制约因素分析

• 作者: 周海霞 张敏
• 来源期刊: 管理观察
• 关键词: 人力资源开发 制约因素 农村 女性
• 年，卷（期）: 2010,（32）
• 页码范围: 232-233
• 字数: 4044字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2010.32.167

摘要

人力资源开发是建设社会主义新农村的重要内容,是建设社会主义新农村的迫切要求,也是建设社会主义新农村的根本推进力量.对农村女性人力资源的开发有利于湖南省经济更好更快的发展,有利于"富民强省"目标的实现.采用文献和逻分析,得出制约湖南省农村女性人力资源开发的因素有:传统文化的不良影响,井会发展条件不够成熟,现有政策中的社会性别偏差以及农村女性自身的原因.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张敏	天津体育学院研究生部	9	34	2.0	5.0
2	周海霞	湖南大学政治与公共管理学院	1	0	0.0	0.0