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摘要:
我国已经进入新经济时代,人力资源战略环境发生了根本变化,因此,在人力资源战略上,必须重新进行人力资源管理定位,必须建立与之相适应的管理体制和激励机制.
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篇名 新经济时代企业人力资源管理战略思考
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 新经济时代 企业 人力资源 战略管理 管理策略
年,卷(期) 2010,(31) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 106
页数 分类号 F2
字数 1898字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2010.31.075
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1 康贵平 1 0 0.0 0.0
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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