论人力资源管理外包风险问题

• 作者: 李珺
• 来源期刊: 华章
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源管理外包 外包优势 风险分析 规避策略
• 年，卷（期）: 2010,（3）
• 所属期刊栏目: 经济·管理学研究
• 页码范围: 2-2,24
• 页数: 2页
• 分类号: F272
• 字数: 2559字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-5489.2010.03.002

摘要

本文首先介绍了人力资源管理外包的概念,然后分析了人力资源管理外包的优势及风险,最后就如何防范人力资源管理外包风险提出了几点建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李珺	哈尔滨师范大学管理学院	4	1	1.0	1.0