关于"老有所为"工作与实践的思考

• 作者: 郭丽梅
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 政治法律
• 关键词: 老有所为 工作实践 研究思考
• 年，卷（期）: 2010,（22）
• 页码范围: 54-55
• 分类号: D6
• 字数: 1806字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2010.22.034

摘要

目的强化老年群体"老有所为"工作,为和谐社会建设做贡献."老有所为"是老年丈化建设的重要内容和目标要求,它与中国构建和谐社会的核心价值观是完全一致的.加强老年文化建设,实现"老有所为"的目标和实践,是进一步提升针对老年群体的管理水平的重要内容;是进一步提高社会和谐与科学发展能力的重要手段;是推动中国特色社会主义文明进步的重要标志;是进一步完善和强化老年文化建设事业发展的重要措施.方法 采用了调查与比较推理的方法,论证了关于强化"老有所为"工作与实践对推动中国特色社会主义文明进步的意叉重大.本文分析了落实和强化"老有所为"工作与实践的作用和意义,剖析了目前制约"老有所为"工作与实践活动进行的主要因素,对切实抓好"老有所为"工作与实践的主要措施进行了探讨研究.结论现实情况下的"老有所为"工作和实践与中国老年文化建设的目标要求还有一定的差距,老年群体的人才资源基本没有得到很好的开发和利用.真正要落实好"老有所为"工作与实践,需要社会、企业等要形成共同一致的观念创新与认知;需要采取必要的措施;需要加强"老有所为"工作与实践的理论研究;需要进一步落实好责任;需要确保活动的质量与效果.

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1	郭丽梅	大庆油田电力集团电力营销公司稳定协调服务中心	1	0	0.0	0.0